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LA SUCCESSION EN ACTION

Nos nouveaux membres de l'équipe de direction

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Corey Cott

Vice-président principal,

Ventes

Responsabilité globale pour :

  • Définition des objectifs de vente de l'entreprise et élaboration de stratégies commerciales liées aux ventes

  • Succès des événements, des campagnes, du marketing et des communications

  • À la recherche de nouveaux outils et systèmes commerciaux pour stimuler les ventes

  • Générer des résultats de vente positifs

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Jesse Cott

Vice-président principal,

Finances et opérations

Responsabilité globale pour :

  • Assurer la santé financière de l'entreprise

  • Locaux et entretien des espaces de bureaux

  • Mise en œuvre stratégique de nouvelles technologies pour garantir que QFS reste un leader dans notre secteur

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Haley Cott

Vice-président principal, Soutien aux ventes et administration

Responsabilité globale pour :

  • Orientation stratégique et réussite de l'équipe back office et administrative

  • Dotation en personnel et structure de l'équipe administrative et du back-office

  • Garantir que les conseillers partenaires de QFS continuent de bénéficier d'un service exceptionnel

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Diana Di Renzo

Directrice, Ressources humaines et développement des talents

Responsabilité globale pour :

  • Gérer le cycle de vie des employés

  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies et des initiatives en matière de RH

  • Élaborer, maintenir et mettre en œuvre les politiques et procédures de l'entreprise

  • Formation, développement et rétention des employés

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